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Mediante el Programa de Liderazgo Político Femenino 2008, ComunidadMujer busca inspirar y educar a mujeres que participarán en un proyecto electoral con miras a ocupar un cargo público a nivel local en Chile. La inclusión de nuevos actores políticos reforzará la democracia y la sociedad civil, al incrementar el número de mujeres que participan en el diseño de políticas públicas. En particular se apoyará a 40 candidatas que competirán por un cargo a concejal o alcaldesa, de diferentes partidos políticos de Santiago y Regiones, en el desarrollo de sus aptitudes políticas y mediáticas, en la expansión de sus conocimientos sobre asuntos locales y sobre los procesos y estructuras políticas.

Objetivo general

Aumentar la participación exitosa de mujeres en procesos eleccionarios y, por esta vía, incentivar la mayor representación política de las mujeres en Chile.

Objetivos específicos

• Ampliar los conocimientos de las participantes sobre gobernabilidad, y procesos electorales desde una perspectiva de género.
• Aumentar las capacidades y habilidades de mujeres con liderazgo político para participar exitosamente en procesos electorales.
• Fortalecer los vínculos entre las mujeres participantes provenientes de diferentes ámbitos del espacio político y promover la generación de redes entre ellas.

Fundamentación

El Informe sobre Disparidad Genérica Global del 2006 (Global Gender Gap Report) redactado por el Foro Económico Mundial (World Economic Forum) mide el tamaño de la disparidad genérica en 115 países (el 90% de la población mundial) y considera el empoderamiento político entre las cuatro áreas en particular donde se observan mayores desigualdades entre hombres y mujeres. En los resultados de este informe el tema de empoderamiento político se fija en resultados de representación en las estructuras donde se toman decisiones. La participación política femenina en Chile antes del gobierno de Michelle Bachelet situaba al país en el lugar número 56.

Las diputadas en Chile son solamente un 16% de los puestos en la cámara. De 38 senadores solo 2 son mujeres. Entre otros cargos de representación pública como alcaldes y concejales la participación de mujeres es también muy baja. Solamente un 12,1% de alcaldesas son mujeres y un 26,7% de concejalas. La escasa presencia de mujeres en cargos electivos a nivel local es particularmente problemática considerando que ellas constituyen la mayoría de los miembros y líderes de organizaciones locales.

La menor presencia de mujeres en puestos donde se toman decisiones impacta negativamente al sistema democrático ya que no incluye representativamente a más del 50% de la población y por lo tanto no puede dar voz a temas que afectan a esta mayoría femenina en el contexto de la política y la esfera pública. El sistema democrático chileno se vería fortalecido si se incrementara la presencia femenina.

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